Community of Practice

Masyarakat Praktisi atau Community of Practice didefinisikan oleh Etienne Wenger (1998, Communities of practice: Learning, meaning and identity) sebagai: individu-individu dengan ketertarikan yang sama yang berkumpul baik secara langsung maupun virtual untuk bercerita, berbagi dan mendiskusikan berbagai permasalahan dan kesempatan, mendiskusikan best practices, dan memperbincangkan lesson learned.

Masyarakat Praktisi adalah bagian penting dari disiplin Knowledge Management yang berorientasi pada peningkatan kinerja lembaga atau organisasi melalui peningkatan kapasitas para praktisi di dalamnya, sedemikian sehingga pengetahuan dan informasi dalam bidang kerja para praktisi tersebut (yang berada baik di dalam maupun di luar lembaga atau organisasinya) dapat dimanfaatkan secara efektif.

Dalam aplikasinya yang paling sederhana, Masyarakat Praktisi adalah forum-forum diskusi termoderator yang terdiri dari para praktisi dalam bidang yang sama dengan berbagai topik diskusi di bidang tersebut